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Este Cmap, tiene información relacionada con: Mapa de organización, Estructura Organizacional Puede ser Las organizaciones eligen estructuras para apoyar su estrategia y para organizar sus unidades de negocios en torno a los clientes, los productos o las zonas geograficas (Chavenato, 2017), Dar un orden y asiganar los recursos (Financieros, fisicos y humanos) de las organizaciones de forma que estas sean capaces de desarrollar sus planes y alcanzar los resultados. (Bernal, Sierra; 2013) ???? La acción inherente a la función de organizar, esto es con la combiación de recursos físicos y humanos para conseguir un determinado bien. (Moyano - 2011), Departamentalización pueden ser Moderna, Centralización es Se concentra en los directivos, Dar un orden y asiganar los recursos (Financieros, fisicos y humanos) de las organizaciones de forma que estas sean capaces de desarrollar sus planes y alcanzar los resultados. (Bernal, Sierra; 2013) integra Amplitud de control, Tener una serie de herramientas (herramientas managment) (Cucchi 2011) contiene Direcciones estratégias, Intencion de voluntad y creencias envueltas es una estrategia para logar proposito con exito. (Chavenato, 2017) contiene Grupos de interés, Comunicación Corporativa Donde se analiza La situación actual de la comunicación, Entidad o empresa es Intencion de voluntad y creencias envueltas es una estrategia para logar proposito con exito. (Chavenato, 2017), Tener una serie de herramientas (herramientas managment) (Cucchi 2011) a Estrategia del capital humano, Misión organizacional es La declaración de su propósito y alcance, en terminos de productos y mercados. La misión de la organización debe definirse en términos de la satisfacción de alguna necesidad del entorno externo y no en términos de la oferta de un producto o servicio. (Chavenato, 2017), Lineas de autoridad y mando como Comité, Departamentalización pueden ser Tradicional, Actividad o función administrativa es Diseñar unas estructura organizacional que permita a las personas realizar su trabajo de forma eficiente y eficaz y, que a su vez, lleve a la compañia a ser competitiva (Robbins y Coulter, 2008), Tener una serie de herramientas (herramientas managment) (Cucchi 2011) contiene Dirección de operaciones, Intencion de voluntad y creencias envueltas es una estrategia para logar proposito con exito. (Chavenato, 2017) contiene Propuesta de Valor, Dar un orden y asiganar los recursos (Financieros, fisicos y humanos) de las organizaciones de forma que estas sean capaces de desarrollar sus planes y alcanzar los resultados. (Bernal, Sierra; 2013) integra Departamentalización, Tener una serie de herramientas (herramientas managment) (Cucchi 2011) Clima laboral La organizacion, es la manera en la que una persona siente el trabajo de la mepresa es posiblemente general, ORGANIZACIÓN debe Actividad o función administrativa, Estructura Organizacional Factores afectan (Bernal, Sierra; 2013) Competencia