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Este Cmap, tiene información relacionada con: 54, PORTAFOLIOS meta EVALÚA LO QUE LAS PERSONAS HACEN, PORTAFOLIOS su CONTENIDO, CAPITULO 5 5 La evaluación auténtica centrada en el desempeño: una alternativa para evaluar el aprendizaje y la enseñanza, EVALÚA LO QUE LAS PERSONAS HACEN por lo tanto PERTENECE AL MODELO DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO, EVALÚA LO QUE LAS PERSONAS HACEN esto es Se centra en el desempeño de la tarea, COMO ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN logra Esteblecer criterios y estándares, DEFINE como Selección o colección de trabajos académicos que los alumnos realizan en un curso escolar, Se demuestran ejecuciones justifica PERTENECE AL MODELO DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO, EVALÚA LO QUE LAS PERSONAS HACEN esto es Identifica vínculo entre saber conceptual y procedimental, COMO ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN logra autoevaluación y reflexión, CONTENIDO ejemplo Ensayos, trabajos, problemas resuletos, reportes, videos, etc., Demuestra aprendizajes de la vida real justifica PERTENECE AL MODELO DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO, EVALÚA LO QUE LAS PERSONAS HACEN esto es Sigue el procedimiento de adquisición y perfeccionamiento, COMO ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN logra Planear cambios, COMO ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN logra Ponderar evaluación cualitativa vs cuantitativa, EVALÚA LO QUE LAS PERSONAS HACEN esto es Verifica el desempeño en el contexto, COMO ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN logra Ayudar a evaluar, El portafolios como instrumento de evaluación del aprendizaje y la enseñanza el PORTAFOLIOS, Evalúan el conocimiento procedural justifica PERTENECE AL MODELO DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO, EVALÚA LO QUE LAS PERSONAS HACEN permite COMO ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN