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This Concept Map, created with IHMC CmapTools, has information related to: RS UASB Martinez - Proceso de Correlaciones ETHOS, de las correlaciones se sabe que la correlación con la dimensión Gobierno Corporativo y Gestión, favor ver mapa conceptual, Gobierno corporativo y Gestión P.23 indicadores Tema gobernabilidad organizacional Subtema: Gobernabilidad: 4 codigo de conducta 5 gobernabilidad corporativa EMPRESA CAPITAL CERRADO EEC 5 Gobernabilidad corporativa ECA 6 --- 7 --- Rendición de cuentas: 8 Relaciones con Inversores y Reportes Financieros 9 Reportes de Sustentabilidad y reportes Integrados 10 Comunicación basada en principios éticos y Responsabilidad Social, Social P.43 indicadores TEMA: DERECHOS HUMANOS Subtema: Situaciones de Riesgo para los Derechos Humanos 20 Monitoreo de los Impactos del Negocio en los Derechos Humanos 21 Trabajo Infantil en la Cadena de Proveedores 22 Trabajo Forzoso (o análogo al Esclavo) en la Cadena de Abastecimiento Subtema: Acciones Afirmativas 23 Promoción de la Diversidad y Equidad, PROCESO DE CORRELACIONES Qué se sabe Del sistema de diagnóstico ETHOS, UNACEM ECUADOR tiene Responsabilidad Social, UNACEM ECUADOR tiene Historia, de las correlaciones se sabe que la correlación con la dimensión Visión y estrategia, favor ver pegoste, Del sistema de diagnóstico ETHOS que Trabaja con niveles de diagnóstico Pg.9, PROCESO DE CORRELACIONES qué se sabe de las correlaciones, Social P.43 indicadores TEMA: PR�?CTICAS DE TRABAJO Subtema: Relaciones de Trabajo 24 Relaciones con Empleados (Efectivos,Tercerizados, Temporarios o a Tiempo Parcial) 25 Relaciones con Sindicatos Subtema: Desarrollo Humano, Beneficios y Entrenamiento 26 Remuneración y Beneficios 27 Compromiso con el Desarrollo Profesional 28 Comportamiento frente a los Despidos y la Jubilación Subtema: Salud y Seguridad en el Trabajo y Calidad de Vida 29 Salud y Seguridad de los Empleados 30 Condiciones de Trabajo, Calidad de Vida y Jornada de Trabajo, UNACEM ECUADOR en cuanto al PROCESO DE CORRELACIONES, Tiene un índice Pg.5 Dimensiones Visión y estrategia, Social P.43 indicadores TEMA: PARTICIPACIÓN EN LA COMUNIDAD Y SU DESARROLLO Subtema: Gestión de Impactos en la Comunidad y su Desarrollo 34 Gestión de los Impactos de la Empresa en la Comunidad 35 Compromiso con el Desarrollo de la Comunidad y Gestión de Acciones Sociales 36 Apoyo al Desarrollo de Proveedores, Gobierno corporativo y Gestión P.23 indicadores TEMA: PR�?CTICAS DE OPERACIÓN Y GESTIÓN 11 Competencia Leal 12 Prácticas Anticorrupción participación política responsable 13,14 sistema de gestión 15,16,17,18,19, Del sistema de diagnóstico ETHOS que Tiene un índice Pg.5, de las correlaciones se planifica Plan de Acción, Tiene un índice Pg.5 Dimensiones Ambiental P.65, Social P.43 indicadores Tema: Cuestiones Relativas al Consumidor Subtema: Respeto del Derecho del Consumidor 31 Relacionamiento con el Consumidor 32 Impacto derivado del Uso de Productos y/o Servicios Subtema: Consumo Consciente 33 Comunicación Responsable para el Consumo Consciente, Tiene un índice Pg.5 Dimensiones Social P.43, Tiene un índice Pg.5 Dimensiones Gobierno corporativo y Gestión P.23