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Este Cmap, tiene información relacionada con: Cultura y entorno de las organizaciones, Un sistema de significados e ideas que comparten los integrantes de una organización y que determina en buena medida cómo se comportan. Se sostiene a travès de las pràcticas, Interno ò Externo, El Gerente En realidad ni son totalmente débiles ni lo pueden todo, Interno compuesto por elementos que se encuentran dentro de la organización, incluyendo a los empleados actuales, En un entorno Puede ser Interno, una organizaciòn Posee Una Cultura Organizacional, Externo Especìficos Clientes, proveedores, grupos de presiòn, una organizaciòn Se relaciona En un entorno, La espiritualidad ???? Reconocimiento de que las personas tienen una vida interior que alimenta y se alimenta con un trabajo significativo en el contexto de la comunidad., Se enfrenta a la creaciòn de Una cultura ètica Una cultura de innovaciòn Una cultura semsible a los clientes, El Gerente Omnipotente son responsables directos del éxito o el fracaso de una organización., El Gerente Actualmente Se enfrenta a la creaciòn, a travès de las pràcticas de La socializaciòn, anècdotas, ritos, sìbolos meteriales y el lenguaje, Caracterìsticas ???? Sentido intenso de una finalidad Enfoque en el desarrollo de los individuos Confianza y franqueza Otorgamiento a los empleados Tolerancia de la libre expresión de los empleados, Reconocimiento de que las personas tienen una vida interior que alimenta y se alimenta con un trabajo significativo en el contexto de la comunidad. ???? Caracterìsticas, El Gerente Lidera una organizaciòn, Una Cultura Organizacional Es Un sistema de significados e ideas que comparten los integrantes de una organización y que determina en buena medida cómo se comportan., una organizaciòn Promueven La espiritualidad, El Gerente Simbòlico tienen un efecto limitado en los principales resultados de la organización, Externo generales condiciones económicas, políticas y legales, socioculturales, demográficas, tecnológicas y mundiales